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COMMUNICA

Leader×Training グローバルに活躍できる次世代リーダーを育てる
  • リーダー育成研修
  • 英語発音矯正研修
  • 若手幹部候補研修

これからの将来を担う20代から30代の

若手リーダー候補を
育てる企業研修

コミュニカの企業研修は、実際に世界のビジネスの現場でリーダーとして結果を残してきた、元アップルジャパンの社長を勤めた山元賢治が直接指導します。GDP世界第2位の座から後退し、グローバル化と急激な変化の波にいかに対応していくかが日本企業の大きな課題となっています。
大企業においても、中小企業におても本物のリーダーの出現・養成が必須の時代です。これまでの昭和の根性主義だけでは企業の成長が立ち行かなくなっている事は自明です。大切な若者を本気にさせ、本来の実力を発揮してもらう事こそが未来の活力となりうるでしょう。より若い時からのリーダー研修が自身が部下を持つ立場に立った時にも大きな力となるのです。
コミュニカ企業研修では、山元が開発したリーダーの「若者の覚悟108®」を通じて自ら伝承します。山元が築いた「経営哲学」「リーダー思考法」が、各企業の将来を担う若者を本気にさせる事。未来を担う覚悟をしてもらう事。企業の未来を支えるリーダーとして成長してもらう事を目的としています。

こんな企業研修におすすめ
リーダー研修
次世代リーダー研修
入社3年次研修
管理者・経営者研修
新入社員研修
※日本全国対応いたします。
こんな企業様が受講しています
ビジネスHow to研修ではなく、考え方や意識改革につながる研修を探している
入社3年目の社員退職率を減らし、
将来の会社を担うリーダーを目指す意義・意識を持ってもらいたい
20代~30代の変化の時代を担うリーダー候補を本気で育成したい
5〜10年後の有望な幹部候補生を本気で育成したい
グローバルに活躍できるリーダーを本気で育成したい

若手幹部候補研修のこだわり

世界のビジネス現場で活躍した講師 発表力の矯正
評論家ではなく、実際に世界のビジネスの現場で、リーダーとして結果を残してきた日本人が講師を担当します。
IBMの開発製造部門からキャリアをスタートし、アップルジャパンの社長を勤めた山元賢治が直接指導します。

講師紹介へ

発表力の矯正 「若者の覚悟108®」の講義を実際に担当してもらいます。発表資料の構成・準備、発表中の話し方・説得力・対話力、発表姿勢・目配り・ボディランゲージについても徹底的に矯正していきます。

コース紹介へ

My Commitment 戦うリーダーのために開発された教材
ビジネスの世界で自分はどうなりたいのか。自分の会社はどうなりたいのか。いつ頃までに。その目標を達成するためにどんな努力を継続するのか。どんな無駄を排除していくのか。自分の行動宣言をみんなの前で発表してもらうことも重要な課題になっています。

My Commitmentへ

山元賢治が自分のグローバルリーダー体験をもとに書き下ろした教科書が「若者の覚悟108®」です。日本人講師が日本人のために開発した教材。世界の最前線で活躍した日本人だからこそ伝えられる本当のリーダー教育が詰まっています。

書籍紹介へ

きづき・しげき・げんき 学んだことを理解度テストで確認
マンネリ化した日常に「きづき」、厳しい経営哲学に触れて頂き多いに「しげき」を受けてもらいたい。
らしいビジネスの最先端に立つものとして大きな「げんき」エネルギーを仲間にも発信してもらうことが目的です。
座学で学んだことは短期間で忘れてしまいがちです。それではせっかくの研修が無駄になってしまいます。
ただでさえ忙しいビジネスパーソンの記憶に深く刻み込んで頂くために理解度テストを実施します。
研修概要

研修内容

研修は、リーダーに求められる「若者の覚悟108®」を教科書として、講義(インプット)と受講生の発表とグループディスカッション(アウトプット)をバランスよく組み合わせた内容です。最後に「若者の覚悟108®」の中から自分の置かれた立場・役職・業界により優先順位をつけてもらい、「なりたい自分」に向けての行動宣言をしてもらいクロージングとなります。
一つ一つの覚悟が、リーダーとして重要であり、山元がビジネスの現場で常に実践してきた覚悟でもあります。研修生の皆さんにはこの「若者の覚悟108®」を身につけ、実際の現場で実践できるようになってもらうことが研修の目的です。必要に応じて発表力の指導も行います。

研修の流れ

STEP 01
自己紹介・自社紹介
STEP 02
講義「若者の覚悟108®」・発表「若者の覚悟108Note®」
STEP 03
グループディスカッション
STEP 04
グループ発表
STEP 05
個人発表(行動宣言)
STEP 06
講師からのフィードバック

研修の目的

次世代のリーダーたちへ

「若者の覚悟108®」研修の6つのポイント

① 人の上にたって仕事をするならばせめて108くらいの覚悟はしてもらう
② 変化の時代の先頭にたって組織をリードできる人材になってもらう
③ これからの世界でたたかうための標準の武器や常識を身につけてもらう
④ 自分の成長だけでなく組織の成長や成功も同時に考えられるリーダーに

なってもらう

⑤ 自分・会社がどうなりたいかを真剣にTHINKする時間にしてもらう
⑥ リーダーとしての今後の「行動宣言」をしてもらう

研修プログラム・費用

研修プログラムは、研修目的に合わせカスタマイズし集中的に半日や一日で実施することも、じっくり半年、一年かけて実施することも可能です。
開催場所として、仕事環境から完全に離れて、コミュニカオフィスにて集中して「若者の覚悟108®」を学ぶことも可能です。

短期集中プログラム

コース 研修時間 研修費用 (税別)
半日コース 3.5時間 ¥500,000
全日コース 7時間 ¥1,000,000

全21時間プログラム

コース 研修時間 研修費用 (税別)
全6回コース 3.5時間×6回 ¥2,100,000
全3回コース 7時間×3回 ¥2,100,000

全42時間プログラム

コース 研修時間 研修費用 (税別)
全12回コース 3.5時間×12回 ¥4,200,000
全6回コース 7時間×6回 ¥4,200,000

※研修費用の算定人数は最大24名です。
24名を超える場合は別途相談の上費用を決定いたします。

※遠方でもお気軽にご相談ください。
ただし、遠方の場合は交通費を別途請求いたします。
飛行機での出張は宿泊を伴うため宿泊費を別途請求いたします。

開催概要

研修会場に関して
研修会場はホール・会議室・教室を問いません。
コミュニカオフィスにて開催も可能です。
当日ご用意いただく機材
Macに接続可能なプロジェクター
Macに接続可能なスピーカー
ワイヤレス・ハンドマイク
模造紙、画用紙(参加人数×5枚)
マジック
弊社が持参する
PC(Mac)
RGBもしくはHDMIケーブルとのコネクター
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企業研修の様子

毎回、多くの若者たちの強いエネルギーと成長を感じることができます。
この若者たちが大きく成長して、リーダーに育ち企業の大きな発展に貢献して欲しい。
真剣に取り組めるのは本当に楽しいものです。
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